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장애인개발원, ‘2024년 제1차 직원 정기채용’ 공고‧‧15개 분야 총 22명

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작성자 누리CIL
댓글 0건 조회 1,232회 작성일 24-03-12 10:09

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 한국장애인개발원 홈페이지. ©에이블뉴스
 한국장애인개발원(원장 이경혜, 이하 개발원)이 7일 ‘2024년도 제1차 직원 정기채용’을 공고했다.

전략기획, 경영지원, BF인증, 정보보안, 정책연구, 장애인식개선, 국제협력, 우선구매, 발달장애인서비스지원, 장애아가족양육지원 등 서울 본원과 지역발달장애인지원센터에서 근무할 15개 분야 총 22명이다.

본원 채용은 전략기획, 경영지원, BF인증(제한), 전환지원(사회형평정(보훈) 제한) 분야 4명과 BF인증(제한), 정보보안(제한), 정책연구, 장애인식개선, 국제협력, 우선구매, 발달장애인서비스지원, 장애아가족 양육지원 분야 일반직 다급 9명을 모집한다.

지역발달장애인지원센터 채용은 지역센터장 3명(개방형 직위/충남, 경북, 경남), 발달장애인지원 5명(복지행정직 다급/광주, 대전, 전남, 전북, 제주/사회형평정(보훈) 제한 포함), 운영지원 1명(복지행정직 다급/전북)이다. 특히 발달장애인지원 중 2명(복지행정직 다급/전북, 제주)을 보훈 제한으로 두어 사회형평적 채용을 실시한다.

지원자격은 공통사항으로 개발원 인사관리규정 상 결격사유에 해당하지 않는 사람으로 정년(60세)을 초과하지 않아야 한다. 또한 임용예정일 오는 5월 2일부터 근무가 가능해야 하며, 각 채용분야별로 세부 자격기준이 상이하므로 입사지원서 제출 주의가 필요하다.

장애인, 지역인재, 경력단절 여성, 다문화가족, 북한이탈주민, 국민기초생활수급자 등 가점대상자에게는 서류와 필기전형 등 전형 과정에서 가점을 부여한다.

원서접수는 11일부터 21일 오후 5시 개발원 채용 홈페이지(https://koddi.hrdms.kr)를 통해 접수 가능하다. 채용 절차는 1차 서류심사, 2차 필기시험, 3차 면접심사 후 4월 26일 최종 합격자를 발표할 예정이다. 단, 채용 분야별로 전형절차가 상이하며 자세한 내용은 공고문을 확인하면 된다.

각 채용분야별 자격요건 등 자세한 사항은 개발원 홈페이지(www. koddi www.koddi.or.kr) 공지사항과 채용홈페이지(https://koddi.hrdms.kr)에서 확인할 수 있다.
 


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